Checkliste für eine neue
Recruiting-Technologie

Wählen Sie die beste Lösung für Ihr Unternehmen

Ein Tool zur Talentgewinnung sollten Ihnen in das Leben in Ihrer komplexen Rolle als Recruiter einfacher machen – zumindest theoretisch. Angesichts der vielen verschiedenen Faktoren, die Sie berücksichtigen müssen – angefangen bei der Pflege Ihrer Arbeitgebermarke bis hin zur Time to Hire, über mehrere Standorte und Sprachen hinweg – ist jede Hilfe bei der Lösung dieser Aufgabe sicherlich willkommen.

Applicant-Tracking-Systeme (ATS) sind kompliziert und die große Anzahl an verfügbaren Tools machen die Situation nicht wirklich einfacher. Wie wählen Sie also das richtige System aus?

Daher haben wir einen praktischen Leitfaden inklusive Checkliste für Sie erstellt, mit dem Sie den Auswahlprozess bei der Suche nach der besten Lösung für Ihr Unternehmen vereinfachen können.

Erfahren Sie aus unserem Leitfaden:

  • wie Sie ein ATS zu einem wichtigen Bestandteil eines integrierten Talent Management Systems machen können.
  • welche Fragen Sie bei der Wahl der passenden Recruiting-Technologie unbedingt stellen sollten.
  • welche Rolle die verschiedenen Aspekte eines ATS für Ihr Unternehmen spielen.

Agenda Title

19:00 - 19:30

GDPR conference
Geof, Content

Future Business: Unleashing Your Talent

Speakers

  • Vincent B.

    EMEA Director

    Background

  • Geof. L

    EMEA Content

    Background

  • Alex L.

    EMEA Designer

    Background

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