Quando formazione fa rima con immaginazione!

Innovare i processi tradizionali per rispondere al meglio alle moderne esigenze formative

In uno scenario di trasformazione digitale è necessario che le HR utilizzino l’immaginazione per sviluppare iniziative di formazione sempre più coinvolgenti. Soprattutto perché, specie negli ultimi anni, ha acquisto sempre maggiore importanza la tendenza delle persone a muoversi da passivi modelli di sviluppo top-down a processi di tipo bottom-up, con dipendenti ben consapevoli su come e dove reperire competenze e conoscenze per loro indispensabili.

Scarica il primo capitolo del nostro Smart Paper ‘Curiosità: la nuova chiave del successo. Immaginazione, Intelligenza e Innovazione nella formazione’ e scopri come:

  • Aumentare l’engagement dei dipendenti con l’introduzione di metodi formativi innovativi, come il social learning
  • Ottenere il supporto del management per liberare tempo ai team e introdurre percorsi di formazione strutturati
  • Soddisfare i bisogni formativi dei collaboratori, anticipandone le esigenze e mettendo a punto programmi mirati
  • Organizzare al meglio il tempo da dedicare alla formazione
  • Utilizzare strumenti e software per creare contenuti, condividere e tracciare le conoscenze acquisite in azienda

Agenda Title



Video

Future Business: Unleashing Your Talent

Speakers

  • Vincent B.

    EMEA Director

    Background

  • Geof. L

    EMEA Content

    Background

  • Alex L.

    EMEA Designer

    Background

Where?

Quando formazione fa rima con immaginazione!